Skip to content

Rólunk

Mi az EQAVET?

Az Európai Szakképzési Minőségbiztosítási Keretrendszert (EQAVET) az Európai Unió tagállamai az Európai Bizottsággal közösen hozták létre azzal a céllal, hogy a szakképző intézmények munkája és az ott folyó oktatás minősége folyamatosan javuljon.

A keretrendszer olyan közös elveket és mérőszámokat (mutatókat) ad a tagországok kezébe, amelyek segítenek felmérni és fejleszteni a szakképzés színvonalát. Mivel a rendszerek országonként eltérőek, minden állam azokat az elemeket építi be a saját oktatási rendszerébe, amelyeket a leginkább hasznosnak és relevánsnak tart

Az EQAVET legfontosabb céljai:

  • Az európai szakképzés színvonalának és minőségének folyamatos javítása.
  • Az európai országok közötti szakmai együttműködés erősítése.
  • Az egységes minőségbiztosítási keretrendszer nemzeti szintű bevezetésének és használatának ösztönzése.
  • Olyan biztos kiindulópont (referencia) nyújtása, amely segíti a nemzeti, regionális és helyi minőségirányítási rendszerek megújítását.
  • A minőségtudatos gondolkodás és kultúra elterjesztése a szakképző intézmények mindennapjaiban.

Az EQAVET Nemzeti Referenciapont

Ahhoz, hogy a keretrendszerrel és a minőségbiztosítással kapcsolatos információk mindenki számára elérhetők legyenek, a tagországok úgynevezett Nemzeti Referenciapontokat működtetnek.

Magyarországon ezt a feladatot a szakképzésért és felnőttkori tanulásért felelős minisztérium megbízásából a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal (NSZFH) látja el. A Hivatal munkatársai többek között az alábbiakon dolgoznak:

  • Hazai szakértők és szakmai munkacsoportok összefogása és működtetése.
  • Az európai keretrendszer hazai környezetre szabása, hogy azt az iskolák és a felnőttképzést nyújtó intézmények is könnyen használhassák.
  • Az EQAVET rendszer megismertetése az iskolákkal, és segítségnyújtás a bevezetésében.
  • Olyan önértékelési módszerek kidolgozása, amelyek figyelembe veszik a magyar szakképzés sajátosságait, segítenek mérni az eredményeket és rámutatnak a hiányosságokra.

Milyen mutatókkal (indikátorokkal) mérhető a minőség?

A szakképzés sikerességét és minőségét többek között a következő szempontok alapján vizsgálják:

  1. Mennyire felelnek meg a minőségbiztosítási rendszerek a szakképző intézmények valós igényeinek.
  2. Mekkora forrás jut a tanárok és gyakorlati képzők továbbképzésére.
  3. Hányan vesznek részt a szakképzési programokban (beiratkozási arány).
  4. Hány tanuló fejezi be sikeresen a képzést (lemorzsolódás elleni mutatók).
  5. Milyen arányban tudnak elhelyezkedni a végzett diákok a munkaerőpiacon.
  6. Hogyan és mennyire hasznosíthatók a munkahelyeken a megszerzett készségek.
  7. Mekkora a munkanélküliségi ráta az adott országban.
  8. Milyen a hátrányos helyzetű vagy sérülékeny csoportok (pl. alacsony képzettségűek, hátrányos helyzetűek) aránya a képzésben.
  9. Milyen módszerekkel mérik fel a gazdaság és a munkaerőpiac valós igényeit.
  10. Milyen rendszerek segítik a szakképzéshez való könnyebb hozzáférést és a leendő diákok pályaválasztási tanácsadását.